Quesiti Operativi

Quesiti Operativi

Liquidazione quota maturanda TFR Quir

08 Agosto 2018 | di Luca Furfaro

Trattamento di fine rapporto

Data la fine della sperimentazione prevista ex art. 1, comma 26, L. n. 190/2014 in relazione alla possibilità di richiedere al datore di lavoro la liquidazione della quota maturanda del TFR sotto forma di integrazione della retribuzione mensile, come si deve comportare adesso il datore nei confronti di quei dipendenti che, fatta la domanda a suo tempo, chiedono di continuare a percepire il Quir in busta paga?

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Retribuzione, è da pagare lo studente in apprendistato nel periodo di sospensione della formazione?

06 Agosto 2018 | di Luca Furfaro

Apprendistato

Uno studente ha conseguito un periodo formativo da settembre 2017 a giugno 2018. Se, terminati gli esami del quarto anno, l'azienda volesse prorogare l'apprendistato per un ulteriore anno, come dovrà gestire luglio, agosto e settembre, in cui si effettuerà formazione in azienda? Dovrà essere considerato in ferie e, quindi, retribuito oppure dovrà essere sospesa?

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Sgravi anche per le assunzioni in sostituzione maternità

02 Agosto 2018 | di Luca Furfaro

Assunzioni

Una ditta individuale artigiana è composta dal titolare, dalla figlia coadiuvante e da un dipendente. In sostituzione della figlia, entrata in maternità, la ditta assume una dipendente. È possibile applicare a quest'ultima lo sgravio per sostituzione maternità ex art. 10, L. n. 53/2000 e art. 4, D.Lgs. n. 151/2001?

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Da suora a cameriera, i permessi per motivi religiosi bastano per restare in Italia?

01 Agosto 2018 | di Luca Furfaro

Stranieri

Una suora straniera, presente in Italia con permesso di soggiorno per motivi religiosi, rinuncia ai voti. Può essere assunta presso una struttura alberghiera con mansioni di cameriera?

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Naspi, può richiederla lo studente minorenne?

30 Luglio 2018 | di Luca Furfaro

Naspi

Uno studente minorenne sta svolgendo un lavoro estivo della durata di 3 mesi. A settembre riprenderà la scuola. È possibile, al termine dell'esperienza lavorativa, richiedere la Naspi nonostante sia ancora uno studente?

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Part-time e azienda di panificazione, possibile solo per domeniche e giorni festivi?

26 Luglio 2018 | di Luca Furfaro

Part-time

Un'azienda di panificazione può assumere con contratto part-time solo per le domeniche e per tutti i giorni festivi dell'anno? Se sì, come si possono predeterminare l'orario e lo svolgimento dell'orario?

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Lavoro domestico, ancora possibile il pagamento in contanti

25 Luglio 2018 | di Luca Furfaro

Colf e badanti

La Legge di Bilancio 2018, a partire dal 1° luglio 2018, prevede il divieto di pagare in contanti i dipendenti/collaboratori. Tuttavia, esso non è previsto per gli addetti a servizi familiari e domestici. L’art. 1, al comma 912, stabilisce inoltre che “la firma apposta dal lavoratore sulla busta paga non costituisce prova dell'avvenuto pagamento della retribuzione". I lavoratori domestici, dunque, possono essere pagati in contanti? La firma non costituisce prova dell’avvenuto pagamento della retribuzione?

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Trasformazione in apprendistato di contratto a tempo determinato

23 Luglio 2018 | di Luca Furfaro

Apprendistato

Un giovane di età inferiore ai 29 anni è stato assunto da un Ristorante con un contratto a tempo determinato per mesi 6 con un orario 19 ore settimanali e con la mansione di Commis di cucina. A pochi giorni della scadenza dei sei mesi, il contratto viene prorogato per ulteriori 12 mesi e sempre con orario settimanale di 19 ore. Si chiede se, trascorsi due mesi dalla proroga, quindi dopo 8 mesi di servizio, è possibile effettuare la trasformazione del contratto a tempo determinato parziale in contratto di apprendistato per il conseguimento sempre della stessa qualifica di Commis di Cucina? In particolare, si chiede se è tecnicamente possibile una trasformazione da contratto a tempo determinato P.T. in Contratto di apprendistato professionalizzante P.T. e se la trasformazione possa configurare un comportamento elusivo da parte della Ditta circa il corretto utilizzo dell'istituto dell'Apprendistato in particolare quello legato al raggiungimento di precisi obiettivi formativi. In questo modo si va a qualificare un lavoratore che ha già acquisito un'adeguata formazione.

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Inquadramento dell'impiegato addetto alla vendita online

19 Luglio 2018 | di Luca Furfaro

Qualifica, mansioni e categorie professionali

Come deve essere regolarizzato un impiegato che si dovrà occupare della gestione di un sito per la vendita online di gioielli se l'azienda vuole dare un fisso al mese di 500€ e un piano provvigionale in base al fatturato mensile derivante dalla vendita?

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Pignoramento del TFR e cessione del quinto

18 Luglio 2018 | di Luca Furfaro

Trattamento di fine rapporto

Una ditta ha ricevuto atto di pignoramento presso Terzi ex art. 72-bis, D.P.R. n. 602/1973 per tasse non pagate da parte del dipendente. La ditta, creditrice nei confronti del dipendente soltanto per il TFR, deve calcolare il pignoramento nella misura di 1/5 oppure occorre seguire le regole per pignoramento di debiti derivanti da imposte (1/10 fino a 2500 - 1/7 da 2501 a 5000 - 1/5 oltre i 5000)?

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