Focus

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Rendita temporanea anticipata: tassazione ordinaria

24 Maggio 2019 | di Federico Gavioli

Previdenza complementare

Il percettore della RITA ha la possibilità di scegliere la tassazione ordinaria al posto di quella sostitutiva. La scelta dovrà avvenire nel Modello Redditi PF/2019 o Modello 730/2019 in base a quello utilizzato per la propria denuncia reddituale.

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Ferie collettive 2019: richiesta di differimento contributivo

21 Maggio 2019 | di Daniele Bonaddio

Ferie e riposi

Le aziende che a causa della chiusura per ferie collettive manifestano un’accertata difficoltà a provvedere, entro i termini di scadenza, al versamento dei contributi o alla presentazione della denuncia mensile, possono chiedere l’autorizzazione ad effettuare gli adempimenti del mese in cui cadono le ferie collettive entro un termine più ampio. In particolare, la richiesta di autorizzazione al differimento dei contributi deve essere presentata entro il 31 maggio 2019. Con il presente contributo si individuano nel dettaglio gli adempimenti operativi da porre in essere per l’invio dell’istanza telematica.

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Aziende fallite: CIGS e ticket licenziamento sino al 2020

17 Maggio 2019 | di Francesco Geria

Cassa Integrazione Guadagni

Il c.d. “Decreto Genova” introduce novità di rilievo per le aziende che, beneficiarie della Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria, si trovino in regime di procedure concorsuali quali il fallimento o l’amministrazione controllata e che abbiano cessato, o stiano per cessare, l’attività produttiva. In particolare, per tali aziende viene concesso, per gli anni 2019 e 2020 e previa autorizzazione dell’INPS a seguito di apposita istanza, l’esonero dal pagamento delle quote di accantonamento del TFR attinente alla retribuzione persa e del contributo di ingresso previsto dall’art. 2, co. 31, Legge 28 giugno 2012, n. 92. Su tale argomento è intervenuto anche il MinLav con propria Circolare dell'11 dicembre 2018, n. 19.

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Il rapporto tra gli Enti ed i volontari del Servizio Civile Universale

14 Maggio 2019 | di Giulio D'Imperio

Servizio militare

Il 14 gennaio 2019 è stato redatto un nuovo regolamento che disciplina i rapporti esistenti tra gli Enti ed i volontari chiamati a svolgere il Servizio Civile Universale. L’esigenza del nuovo regolamento scaturisce dalle novità introdotte dal D.lgs. n. 40 del 6 marzo 2017 che istituisce e disciplina il Servizio Civile Universale.

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Le novità del flusso Uniemens dal mese di maggio 2019

10 Maggio 2019 | di Amedeo Tea

Uniemens

L’INPS, con i Messaggi n. 803/2019, n. 1475/2019 e n. 1552/2019, non solo compie un restyling, con effetto dal mese di maggio 2019, dei codici contratto all’interno del flusso Uniemens, ma fornisce le nuove indicazioni operative utili per l’assolvimento degli adempimenti informativi, ai fini previdenziali, relativi ai lavoratori per i quali sia applicabile l’assicurazione economica di malattia.

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Dal Reddito di cittadinanza al salario minimo

07 Maggio 2019 | di Piero Righetti

Reddito di inclusione

La conversione del Decreto Legge n. 4/2019, che ha istituito, oltre al collocamento anticipato in pensione a quota 100, il Reddito di Cittadinanza, consente di analizzare questo nuovo istituto giuridico e di valutare, in prospettiva, le conseguenze che potrebbe avere l’istituzione per legge del c.d. salario minimo.

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Part-time ciclico e orario multiperiodale

03 Maggio 2019 | di Mario Cassaro

Part-time

La continua ricerca di soluzioni di lavoro flessibile, adattabili alle imprese che presentano esigenze produttive spesso variabili nel corso dell'anno, può talvolta trovare una risposta in particolari articolazioni dell'orario di lavoro, tra queste il part-time ciclico e il ricorso ad un orario multiperiodale. Nelle pagine che seguono si analizza detta modalità di lavoro, nel tentativo di delinearne le caratteristiche principali, tra profili normativi, gestionali e contributivi.

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Rapina sul lavoro, mobbing e responsabilità del RSPP

30 Aprile 2019 | di Angelo Giuliani

Sicurezza sul lavoro

Dopo il contributo del 5 marzo 2019, continua l'appuntamento con la rassegna ragionata delle principali pronunce della Corte di Cassazione sugli infortuni e sicurezza sul lavoro. In questo approfondimento si esaminano le sentenze della Corte pronunciate dal 5 al 25 marzo.

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Le assenze atipiche: tossicodipendenti, ludopatici ed alcolisti

23 Aprile 2019 | di Francesco Geria

Permessi e aspettative

Il rapporto di lavoro subordinato, tra le sue peculiarità, annovera anche quella della corretta gestione, in specifiche situazioni, della sospensione della prestazione lavorativa. Il lavoratore usufruisce di permessi e periodi di aspettativa espressamente regolati dalla legge, conservando il posto di lavoro e, in situazione del tutto eccezionali, anche il trattamento retributivo assieme al riconoscimento dell’anzianità di servizio. Con il presente contributo, si analizzano le tre casistiche - tossicodipendenza, alcolismo e ludopatia- in presenza delle quali il lavoratore, a causa di disturbi oggi ritenuti “patologici”, necessita di assenze dal lavoro a volte anche per periodi prolungati.

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Cumulabilità della NASpI con il reddito lavoro autonomo agricolo

19 Aprile 2019 | di Giulio D'Imperio

Naspi

Il soggetto che sta usufruendo della NASpI e sceglie di intraprendere l’attività di lavoratore agricolo autonomo (coltivatore diretto od imprenditore agricolo professionale) può non perdere il diritto di usufruire dell’integrazione al reddito, purché il reddito annuo prodotto non superi €4.800,00. Tale opportunità, introdotta inizialmente dall’art. 10, D.lgs. 4 marzo 2015, n. 22, è stata successivamente modificata dall’art. 34 co. 3, lett. b), D.lgs. 14 settembre 2015, n. 150 a cui ha fatto seguito la Circolare INPS 27 novembre 2015, n. 194. Infine lo stesso Istituto previdenziale ha ritenuto opportuno ritornare sull’argomento attraverso il Messaggio 21 settembre 2018, n. 3460.

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